Lekarze odpowiadają za 23 proc. kosztów wynagrodzeń w szpitalach – Porozumienie Rezydentów przygotowało analizę

Wynagrodzenia lekarzy, niezależnie od formy zatrudnienia, stanowią średnio 23 proc. budżetów szpitali w Polsce – wynika z raportu Porozumienia Rezydentów OZZL opartego na danych finansowych z 2024 roku pochodzących z 321 placówek medycznych. Autorzy analizy podważają pojawiające się w debacie publicznej tezy o dominującym udziale płac w kosztach systemu.

Raport „Czy lekarze i ustawa o najniższych wynagrodzeniach zabierają pieniądze na leczenie?” obejmuje dane finansowe z 2024 roku z 321 szpitali w Polsce, reprezentujących wszystkie poziomy referencyjności. Jak wskazuje Porozumienie Rezydentów OZZL, celem analizy było skonfrontowanie publicznych wypowiedzi dotyczących struktury kosztów w ochronie zdrowia z rzeczywistymi danymi sprawozdawczymi. Z zestawienia wynika, że wynagrodzenia wszystkich lekarzy (w tym rezydentów i specjalistów), niezależnie od formy zatrudnienia (umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, umowa zlecenie, itd.) stanowią średnio 23 proc. całkowitego budżetu szpitali. Średnia wydatków na wynagrodzenia całego personelu medycznego w badanych szpitalach to 55% budżetu.

Dla porównania: w USA wskaźnik ten wynosi 56%, w Niemczech 60%, a w Singapurze 60% 

– dodaje Porozumienie Rezydentów OZZL.

Autorzy raportu wskazują na znaczący rozdźwięk między danymi finansowymi a wypowiedziami pojawiającymi się w przestrzeni publicznej.

W debacie publicznej po raz kolejny powraca populistyczna i niepoparta faktami narracja, jakoby wynagrodzenia personelu medycznego „pożerały” blisko 100% nakładów na polski system ochrony zdrowia. W ostatnich tygodniach politycy koalicji rządzącej, na czele z minister zdrowia Jolantą Sobierańską-Grendą, rzucają w przestrzeń medialną drastycznymi liczbami bez podania jakichkolwiek źródeł. Wypowiedzi polityków sugerujące, że szpitale wydają na pensje 90% czy nawet ponad 100% swoich przychodów, budują fałszywy obraz rzeczywistości 

– mówi Władysław Krajewski, wiceprzewodniczący Porozumienia Rezydentów OZZL.

Analiza PR pokazuje istotne różnice w zależności od rodzaju placówki:

• Szpitale powiatowe: wydatki na wynagrodzenia całego personelu medycznego stanowiły średnio 61,18% budżetu, z czego 25,82% przypadało na wynagrodzenia lekarzy
• Szpitale wojewódzkie: 49,14 proc. – cały personel medyczny, 19,74 proc. – lekarze. 
• Szpitale uniwersyteckie: 48,82 proc. – cały personel medyczny, 20,81 proc. – lekarze. 

Tezy o rzekomym masowym bankructwie z powodu płac to manipulacja oparta na skrajnościach. W skali całego kraju odnotowaliśmy zaledwie 5 szpitali z wydatkami na płace w granicach 80–90% i tylko 2 placówki, które przekroczyły próg 90%. To absolutny margines – zaledwie 2,18% badanych przez nas podmiotów 

– podkreśla Porozumienie Rezydentów.

Władysław Krajewski zwraca uwagę, że w raporcie wskazano też na problemy systemu – deficyt w 2024 roku odnotowało aż 45% badanych szpitali na łączną, gigantyczną kwotę ponad 1,54 mld złotych.

Jednak jako lekarze jasno wskazujemy: zrzucanie winy za tę sytuację na lekarzy czy ustawę o minimalnym wynagrodzeniu w ochronie zdrowia jest rażącym nadużyciem i próbą odwrócenia uwagi od realnego problemu 

– podkreśla Krajewski.

Rezydenci apelują do Ministerstwa Zdrowia oraz polityków partii rządzących, by zaprzestali nagonki na medyków.

Oczekujemy debaty opartej na merytorycznych faktach i rzetelnej statystyce, a nie na politycznych emocjach. Bezpieczeństwo zdrowotne Polaków wymaga systemowych, przemyślanych rozwiązań, a nie medialnego chaosu 

– mówi.