Studenci chcą zarabiać dwa razy więcej niż obecnie

Studenci w Polsce dostają dziś przeciętne miesięczne wynagrodzenie na poziomie 4148 zł netto – wynika z badania „Student w pracy” przeprowadzonego przez SW Research na zlecenie Programu Kariera Polskiej Rady Biznesu. Jednocześnie ich aspiracje finansowe są ponad dwukrotnie wyższe: za satysfakcjonującą pensję uznaliby średnio 9905 zł na rękę. 

Z badania wynika, że aktywność zawodowa wśród studentów jest powszechna – ponad połowa z nich łączy naukę z pracą, zarówno w formie stałego zatrudnienia, jak i zajęć dorywczych. Najliczniejsza grupa badanych (18,5 proc.) deklaruje dochody w przedziale 4–5 tys. zł netto miesięcznie. Znaczne grupy studentów zarabiają w przedziałach 3 – 4 tys. zł oraz 5 – 6 tys. zł netto. Łącznie niemal połowa respondentów mieści się w przedziale 3–6 tys. zł netto, a ponad 30 proc. osiąga dochody przekraczające 5 tys. zł miesięcznie. Jednocześnie 13,5 proc. badanych zarabia poniżej 2 tys. zł netto. Średnia płaca została oszacowana na podstawie deklarowanych przedziałów dochodowych. Każdemu z nich przypisano wartość uśrednioną, np. dla widełek 3001–4000 zł przyjęto 3 500 zł. W przypadku najwyższego przedziału („20 tys. zł i więcej”) do obliczeń przyjęto 20,5 tys. zł. Obecna średnia na poziomie 4 148 zł netto oznacza wzrost o 14 proc. w porównaniu z poprzednim rokiem, kiedy wynosiła 3 623 zł. Dla porównania, minimalne wynagrodzenie w Polsce to obecnie 4 806 zł brutto. 

Oczekiwania finansowe wyraźnie wyższe

Deklaracje studentów dotyczące oczekiwanego wynagrodzenia znacząco przewyższają obecne dochody. Średnio wskazują oni, że satysfakcjonująca pensja wynosiłaby dziś 9 905 zł netto miesięcznie. W perspektywie roku oczekiwania rosną do 12 105 zł, za trzy lata do 14 007 zł, a w horyzoncie dekady – do 16 409 zł netto. Widać także rosnący udział osób celujących w najwyższe wynagrodzenia. Już obecnie 14 proc. respondentów wskazuje poziom co najmniej 20 tys. zł netto jako satysfakcjonujący. W perspektywie roku odsetek ten wzrasta do 24,1 proc., po trzech latach do 31 proc., a za dziesięć lat – do 47,2 proc.

Dzisiejsi studenci bardzo racjonalnie odczytują realia rynku pracy. Wiedzą, ile zarabiają obecnie, ale jednocześnie mają jasno określone oczekiwania wobec swojej przyszłości zawodowej 

– podkreśla Marian Owerko, twórca i szef Programu Kariera PRB.

Jak dodaje, dla pracodawców jest to sygnał, że młodzi pracownicy poszukują miejsc, w których wynagrodzenie będzie rosło wraz z rozwojem kompetencji i odpowiedzialności.

Dominują umowy cywilnoprawne

Z badania wynika, że najczęściej wybieraną formą zatrudnienia pozostaje umowa zlecenie – wskazało ją 44 proc. badanych. Umowę o pracę na czas nieokreślony posiada 25 proc. studentów, a na czas określony – 19 proc.