MZ wyjaśnia zasady pracy pielęgniarek na neonatologii

Zmiany w standardzie organizacyjnym opieki okołoporodowej wywołały niepokój wśród pielęgniarek pracujących na oddziałach neonatologicznych. Wątpliwości dotyczyły przede wszystkim tego, czy po wejściu w życie nowych przepisów na neonatologii będą mogły pracować wyłącznie pielęgniarki ze specjalizacją neonatologiczną. Ministerstwo Zdrowia wydało stanowisko, w którym wyjaśnia, jak należy interpretować nowe regulacje.

Nowelizacja rozporządzenia z 23 października 2025 r. w sprawie standardu organizacyjnego opieki okołoporodowej doprecyzowała kwestie związane z personelem sprawującym opiekę nad matką i noworodkiem. W przepisach wskazano, że osobą sprawującą opiekę nad noworodkiem jest pielęgniarka specjalistka w dziedzinie pielęgniarstwa neonatologicznego. 

Resort przypomina, że warunki dotyczące udzielania świadczeń gwarantowanych w lecznictwie szpitalnym określa również rozporządzenie z 22 listopada 2013 r. dotyczące świadczeń gwarantowanych z zakresu leczenia szpitalnego. Dokument ten, jak podkreśla ministerstwo, nie wyklucza zatrudniania na oddziałach neonatologicznych pielęgniarek bez specjalizacji w pielęgniarstwie neonatologicznym.

W praktyce oznacza to, że osobą sprawującą opiekę nad noworodkiem powinna być pielęgniarka specjalistka w dziedzinie pielęgniarstwa neonatologicznego, która swoimi kwalifikacjami i doświadczeniem gwarantuje wysoką jakość opieki okołoporodowej. Obowiązujące przepisy nie wykluczają jednak możliwości zatrudniania pielęgniarek ze specjalizacją w innych dziedzinach, w tym pielęgniarek z tytułem specjalisty w anestezjologii i intensywnej opieki, a których wieloletnie doświadczenie w dalszym ciągu powinno być wykorzystywane w opiece nad najmłodszym pacjentem 

– informuje Ministerstwo Zdrowia.

Nowy standard opieki okołoporodowej obowiązuje od 7 maja 2026 r.