Od lipca medycy zarobią więcej

7155,48 zł – tyle wyniosło przeciętne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w 2023 r. Przy wzroście kwoty bazowej wzrosną też pensje minimalne w ochronie zdrowia.

Takie dane podał Główny Urząd Statystyczny. Za rok 2022 kwota ta wynosiła 6346,15 zł, co oznacza wzrost w tym roku o 809,33 zł. Na podwyżki wynagrodzeń od lipca 2024 r. mogą liczyć m.in. lekarze, pielęgniarki, położne, ratownicy medyczni, farmaceuci, fizjoterapeuci, diagności laboratoryjni, opiekunowie medyczni, salowe, sanitariusze. 

Już we wrześniu ubiegłego roku na podstawie innych danych publikowanych przez GUS szacowałam, że bazą, od której będzie ustalane wynagrodzenie od lipca 2024 r., będzie kwota pomiędzy 7100 zł a 7180 zł. Abstrahując od wynagrodzeń lekarzy specjalistów, którzy w warunkach niedoboru kadr, jakie mamy obecnie, mogą liczyć na wyższe wynagrodzenia niż minimum wynikające z ustawy, w odniesieniu do pozostałych grup pracowników medycznych i działalności podstawowej można powiedzieć, że wysokość płac w sektorze ochrony zdrowia jest na godnym poziomie. Nie można tutaj unikać porównania do innych grup zawodowych, których wynagrodzenie jest finansowane ze środków publicznych. Podkreślam, że mówimy o wynagrodzeniach zasadniczych, od których w zależności od typu pracodawcy i wykonywanej pracy naliczane są inne dodatki. Teraz czekamy na ruch Ministerstwa Zdrowia i Agencji Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji. Dla podmiotów leczniczych, zwłaszcza szpitali, wyzwaniem będzie zapewnienie adekwatnych podwyżek dla pracowników administracji i obsługi

 – mówi Bernadeta Skóbel, radca prawny, kierowniczka Działu Monitoringu Prawnego i Ekspertyz, Związek Powiatów Polskich. 

Jak będą wyglądać zasadnicze płace w ochronie zdrowia od lipca 2024 r. (kwoty brutto)?

1. Lekarz albo lekarz dentysta ze specjalizacją (współczynnik pracy) (1,45) –10375,45 zł
2. Farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny, psycholog kliniczny, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1, 3 i 4 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie magisterskim i specjalizacją, pielęgniarka z tytułem zawodowym magister pielęgniarstwa albo położna z tytułem magister położnictwa z wymaganą specjalizacją w dziedzinie pielęgniarstwa lub w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia (1,29) – 9230,57 zł
3. Lekarz albo lekarz dentysta, bez specjalizacji (1,19) – 8515,02 zł
4. Stażysta (0,95) – 6797,71 zł
5. Farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny, pielęgniarka, położna, technik elektroradiolog, psycholog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-4 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie magisterskim; pielęgniarka, położna z wymaganym wyższym wykształceniem (studia I stopnia) i specjalizacją, albo pielęgniarka, położna ze średnim wykształceniem i specjalizacją (1,02) – 7298,59 zł
6. Fizjoterapeuta, pielęgniarka, położna, ratownik medyczny, elektroradiolog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-5 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie studiów I stopnia; fizjoterapeuta, ratownik medyczny, technik analityki medycznej, elektroradiolog z wymaganym średnim wykształceniem albo pielęgniarka albo położna z wymaganym średnim wykształceniem, która nie posiada tytułu specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia (0,94) – 6726,15 zł
7. Inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-6 z wymaganym średnim wykształceniem oraz opiekun medyczny (0,86) – 6153,71 zł