Jawne konkursy, ograniczenie dodatkowej pracy i stawka godzinowa - MZ przedstawiło szczegóły planowanych zmian

Jolanta Sobierańska-Grenda, minister zdrowia przedstawiła założenia planowanych zmian podczas posiedzenia Zespołu Trójstronnego ds. Ochrony Zdrowia. Wśród propozycji znalazły się m.in. obowiązek zatrudnienia medyków w wymiarze co najmniej pół etatu, stawka godzinowa oraz konieczność uzyskania zgody pracodawcy na dodatkowe zatrudnienie.

Minister zdrowia po raz pierwszy od roku uczestniczyła w posiedzeniu Zespołu Trójstronnego ds. Ochrony Zdrowia. Spotkanie z przedstawicielami związków zawodowych i organizacji pracodawców było poświęcone zapowiedzianym przez resort zdrowia zmianom legislacyjnym. Jak poinformowała Jolanta Sobierańska-Grenda, propozycje są odpowiedzią na ujawniane w ostatnim czasie nieprawidłowości w ochronie zdrowia. Ich celem ma być zwiększenie transparentności funkcjonowania podmiotów leczniczych, uporządkowanie zasad zatrudniania i wynagradzania personelu medycznego oraz poprawa bezpieczeństwa pacjentów.

Obecnie gotowe są dwa projekty ustaw.

Pierwszy dotyczy zwiększenia transparentności poprzez wprowadzenie jawności konkursów. Drugi obejmuje kluczowe zmiany związane z tzw. „walizkami” i „kominami” 

– przekazała szefowa resortu zdrowia.

Założenia pierwszego projektu opublikowano w wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów. Drugi projekt obecnie oczekuje na wpis do wykazu prac legislacyjnych. Następnie ma zostać skierowany do konsultacji społecznych, opiniowania i uzgodnień międzyresortowych.

Resort zdrowia przygotował również pakiet czterech projektów rozporządzeń obejmujących propozycje przedstawione w zeszłym tygodniu. Dotyczą m.in. harmonogramu czasu pracy medyków oraz zasad zbierania danych przez NFZ.

Podczas spotkania minister zdrowia przedstawiła najważniejsze kierunki planowanych zmian. Wśród proponowanych rozwiązań znalazły się też m.in.: wprowadzenie stawki godzinowej, obowiązek zatrudnienia w wymiarze co najmniej pół etatu, konieczność uzyskania zgody pracodawcy na dodatkowe zatrudnienie, zmiany dotyczące tzw. „procentu od procedury”. 

Szefowa resortu zdrowia odniosła się także do kwestii ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych. W odpowiedzi na pytania uczestników posiedzenia poinformowała, że obecnie nie są prowadzone prace legislacyjne dotyczące zmian w tym zakresie. 

Omówiono też kwestie związane z organizacją i finansowaniem systemu ochrony zdrowia, również te spoza pakietu postulatów resortu.