Staż podyplomowy lekarzy - wyniki rekrutacji w województwie mazowieckim

Poniedziałkowy poranek przywitał tegorocznych absolwentów kierunku lekarskiego wynikami rekrutacji na staż podyplomowy. Okręgowa Izba Lekarska (OIL) w Warszawie zamieściła listy lekarzy skierowanych na staż podyplomowy oraz listę jednostek stażowych z minimalną punktacją konieczną, aby otrzymać w nich miejsce. Tegoroczne wyniki wzbudziły niemałe zamieszanie zarówno wśród absolwentów, jak i lekarzy pracujących na obszarze działania OIL w Warszawie.

Dlaczego wyniki wywołały takie poruszenie?

Przede wszystkim z powodu minimalnych średnich ocen ze studiów, jakie należało uzyskać, aby zostać skierowanym na staż podyplomowy. W tym roku okazały się one zdecydowanie wyższe, niż w roku ubiegłym. Szpitalem z najniższą punktacją w Warszawie (średnia 4,15) okazał się Samodzielny Publiczny Szpital Kliniczny im. prof. W. Orłowskiego- CMKP, a z najwyższą (średnia 4,62) Szpital Wolski im. dr Anny Gostyńskiej SPZOZ. Zaskoczeniem była również wysokość średnich do innych szpitali na terenie województwa mazowieckiego. Aby dostać się do Szpitala Kolejowego im. dr med. Włodzimierza Roeflera w Pruszkowie Sp. z o.o. należało mieć średnią przynajmniej 4,31. Dużym szokiem była także informacja o tym, że aż 55 osób nie zakwalifikowało się do żadnego z podmiotów prowadzących staż podyplomowy. Minimalna średnia, aby zostać skierowanym na staż na terenie województwa mazowieckiego, wyniosła 3,46 (Samodzielny Publiczny Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej- Szpital w Iłży). 

2019 vs. 2020

Aktualna sytuacja budzi zainteresowanie z powodu zdecydowanego skoku wzwyż minimalnych średnich ocen koniecznych do odbywania stażu w województwie mazowieckim. Dla porównania w zeszłym roku było to 2,83 (Samodzielny Publiczny Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej w Przasnyszu), a tym jest to 3,46 (Samodzielny Publiczny Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej- Szpital w Iłży). W 2019 roku szpitalem z najniższą punktacją w Warszawie był Samodzielny Publiczny Szpital Kliniczny im. prof. W. Orłowskiego CMKP ze średnią 3,98. Z kolei najtrudniej było dostać się do Szpitala Wolskiego im. dr Anny Gostyńskiej SPZOZ (średnia 4,56). Wynika z tego, że szpitale z najniższą i najwyższą punktacją nie zmieniły się, jednak sama średnia zdecydowanie wzrosła. 

Reakcje w środowisku lekarskim

Wiele osób jest zaskoczonych i zdezorientowanych zaistniałą sytuacją, gdyż nie spodziewano się aż tak drastycznego wzrostu średnich potrzebnych do zakwalifikowania się na staż podyplomowy. Z informacji podanych przez OIL w Warszawie wynika, że w obecnym postępowaniu rekrutacyjnym zostało złożone 643 wniosków, z czego 55 osób nie zostało skierowanych do żadnego szpitala, jako że liczba dostępnych miejsc stażowych wynosi 588. 

Zdania wśród samych absolwentów są podzielone. Niektórzy są zawiedzeni, lecz nie zaskoczeni. Inni uważają, że należy walczyć o swoje. Głównym zarzutem jest zdecydowanie zbyt mała liczba miejsc w Warszawie - 264, przy prawie trzykrotnie większej liczbie zainteresowanych. Dla wielu osób oznacza to konieczność długich dojazdów lub zmiany miejsca zamieszkania na okres stażu, co przy pensji lekarza stażysty nie jest optymalnym rozwiązaniem. 

Rozżalenie wzbudził również fakt, że aż 55 osób w ogóle nie zostało zakwalifikowanych do odbywania stażu na terenie działania OIL w Warszawie. Z informacji wynika, że zostaną oni skierowani do szpitali znajdujących się na obszarze działania innych Izb Lekarskich. Nie jest jednak dokładnie powiedziane, jak ten proces będzie wyglądać. Czy lekarze sami będą musieli walczyć o miejsca na staż rozpoczynający się w październiku? Czy OIL w Warszawie w porozumieniu z innymi Izbami skieruje lekarzy do konkretnych szpitali? Na te pytania na razie nie znamy odpowiedzi, jednak zachęcamy do komentowania i dzielenia się swoimi przemyśleniami. 

Z drugiej strony, znaczna część osób ubiegających się o miejsca stażowe, zwraca uwagę na to, że reguły rekrutacji były znane od dłuższego czasu i nie są niczym nadzwyczajnym. Absolwenci byli świadomi, że średnia ocen będzie decydująca w kwestii wyników rekrutacji i oburzenie z ich powodu jest nieuzasadnione, gdyż postępowanie było przeprowadzone według odgórnie ustalonych i znanych reguł.

Historia kołem się toczy… 

Co roku realia rekrutacji na staż wyglądają podobnie i dalej brakuje rozwiązań tej sytuacji. Konieczne wydaje się zwiększenie puli dostępnych miejsc stażowych w Warszawie, jednak wg relacji OIL nie jest to możliwe. Rozmowy z dyrektorami szpitali na Mazowszu wydają się nie przynosić efektu, jako że zarzekają się oni, że zatrudnienie większej liczby stażystów przekracza ich możliwości. 

Podsumowując, w tym roku średnie w mazowieckich szpitalach zdecydowanie (wręcz absurdalnie) wzrosły, pozostawiając część osób bez miejsca stażowego, część rozżalonych z powodu lokalizacji przydzielonego szpitala i część, która nie może powiedzieć, że jest niezadowolona, ale zastanawia się, jakim sposobem do tego doszło.