Neurochirurgia

Jestem na jednym z 3. pierwszych lat specjalizacji

Współpraca z Kierownikiem specjaizacji wygląda tak: studia skończyłeś, wszytsko wiesz, działaj. Ogólnie nie robił problemów, ogólnie nie miał problemu z tym że świeżoupieczony rezydent MUSI pracować w NPL żeby utrzymać się w pierwszej pracy, o czym będzie dalej. Info o potrzebie wchodzenia na dyżury przekazuje się przez trzecie osoby. Znaczna część jakichkolwiek informacji i decyzji pzetwarza się wyłącznie w kuluarach, rezydent dostaje zwykle krótkie polecenia-rozkazy.

Operatywy sporo, dość rozmaitej. Większość to odbarczenia kanału kręgowego, dyskektomie, ale zdarzają się i TPF-y, inne stabilizacje, korpektomie, usunięcie guzów mózgu, rzdzenia. Nauczyć się da - w większośći od młodszej kadry, dostęp do stołu operacyjnego jest, wysoki poziom samodzielności - ułożyć pacjenta na stole operacyjnym, obłożyć, zacząć robić dostęp - od 3 m-ca rezydentury - OK, pod warunkiem że wiesz co robisz i potrafisz to zrobić.

2

Opis dotyczy trybu pozarezydenckiego. Dyżury: wymuszone, na 3-5 m-cu specki, zawierają w sobie liczne konsultacje, gdzie jeszcze nie za bardzo wiesz co do czego (opinia zbiorowa kilku rezydentów różnych lat specki) ale musisz to wszystko jakoś skonsultować (de facto część tego co nie dałeś rady zrobić, konsultuje albo ''podtelefon'' albo specjalista w dniu następnym. Na dyżurze konsultujesz SOR, PLR, inne oddziały. Na minę wchodzisz łatwo i z przyjemnością, starsza kadra zawsze z miłym uśmiechiem zapewnia że ''dasz radę''. Dyżur też obstawia ''pod telefonem'' kierownik specki, jakość tego obstawienia do dyskusji. Ilość pracy na dyżurze - niszcząca zdrowię i psychikę, ze względu na ogrom papierów, przyjęć, konsultacji itd.12-18 przyjęc w niedzielę to norma, nie żart. Finansy: Dyżury na kontrakcie z firmą-słupem (klasyka kreatywnej księgowości), stawka godzinowa 35 zł/brutto, we wszystkie dni i święta, do końca umowy o specjalizacji, tzn 6 lat. Negocjacji nie podlega. Ordynator na to nie ma wpływu i tym się nie przejmuje specjalnie: cyt. ''Można jeszcze dorobić w NPL etc.'' Stawka dyżurowa - pierwsze 3 dyżury za 35zł/brutto, resztę - 90 zł netto/godz. Klasyką Oddziału jest notoryczne przyjęcie chorych bez uzgodnienia lub chorych nie neurochirurgicznych, przez decyzję odgórne lekarza SOR, kierownictwa itd. (Ordynator siedzi ostatnie lata w fotelu, nic nie robi z tym- dyżurne robole przetrawią, obrobią). Stały element organizacji: kulkukrotna zmiana planu operacyjnego, bez informowania wpisanych w ten grafik ludzi. Odrębne specjaliści praktykują zapytanie pacjenta ''która noga/reka boli'' tuż przed operacją, lub nawet na sali operacyjnej. Każdy w zespole operuje w swoim stylu, brak jednolitości w technice operatywy, każdy tańczy swój taniec.